Tags: детско-родительское

cofe

"Чистые" занятия и занятия "прикладные"

Я о дошкольниках.
Думаю, что т.н. образовательные занятия процентов на 80 должны бы быть прикладными.

А обучение чтению на первоначальном этапе так на все 100%.
Тогда, спрашивается, к чему эта туча букварей и азбук, от которых ломятся полки книжных магазинов? Разве мысль новА?:)
cofe

"…Я буду заниматься бизнесами…"


это ответ пятилетнего мальчика на вопрос подружки из младшей группы: "а кем ты хочешь работать, когда вырастешь?"

На последовавший резонный вопрос "а что это значит?" был ответ: "ну, буду бизнесменами, деньги буду делать, как папа." Девочка попалась упорная, она и так и этак спрашивала, всё пыталась понять: "а как их делать, бизнесы? " Мальчику было трудно: "Папа уходит утром, приходит вечером, всегда спрашивает меня – что я днем делал. Я тоже его спрашиваю, он говорит "бизнесами занимался, деньги делал".

Я подумала не столько о профессиях, сколько о чёрных дырах в окружающем Ребёнка мире.

Ведь как всё это выглядит для Ребёнка. Взрослые уходят на целый день куда-то (неизвестно куда), откуда возвращаются часто уставшими, раздраженными. Бывает, что и дома мы заняты рабочими делами. "Не мешай, папа работает" – и это как раз тогда, когда хочется с папой поиграть. Получается, что работа – это что-то неизвестное и неприятное, что отнимает родителей у ребенка. Не думаю, что это правильно. Неизвестное всегда преувеличивается, а если это вызывает негативные реакции, то преувеличивается вдвойне.

Что дети знают о вашей работе? Вы говорите с ними об этом? Не в деталях, разумеется, а для общего развития. Поделитесь опытом, когда (в каком возрасте) и как вы объяснили это ребенку, показали.

Конечно, не любую работу можно объяснить просто и тем более показать, но если постараться, что-то все же можно предпринять.

Еще очень важный момент. Вы когда-нибудь брали своего ребенка к себе на работу (если это возможно, конечно)? А хотели бы пригласить и показать?
Я считаю, что это очень важно для детей. Ведь часто то, что ребенок сам не видел, для него как бы не существует.

И что делать тем, кто не может этого сделать? работает на очень режимном предприятии или еще что-то в этом роде...