?

Log in

No account? Create an account

Entries by category: работа

Головоломка

Некоторое время назад мы обсуждали выступления на конференциях. Через месяц у меня будет конференция, и мне там дали под презентацию не нормальную сессию, как всем нормальным людям, а головоломкуCollapse )
Вот сижу думаю над кажым слайдом, такая задача у меня впервые.

От сумы и от тюрьмы...

Отсидела 8! часов очередного тренинга по работодательским законам. Решали такие животрепещущие задачи как:

- Допустим, мы исследуем рынок и нам надо назначить модератора разговаривать с после-менопаузальными женщинами о том болезнен ли для них секс и что они с этим делают. Можно ли назначить на эту роль женщину, а не мужчину (исходя из соображений, что женщины будут скорее разговаривать о таком с другой женщиной), если кандидат-мужчина имеет больше опыта в этой области?
ОтветCollapse )

- Если клиент просит провести исследование, насколько важно чтобы национальность торговых представителей совпадала с национальностью большинства их потенциальных покупателей (например в таких местах как Маями), то можем ли мы сделать такое?
ОтветCollapse )

- Если одно из основных требований к нашей работе это необходимость ездить по клиентам, а работник записался на физ.процедуры по вечерам три раза в неделю в своем родном городе, то является ли "undue burden" для компании искать ему локальный проект?
ОтветCollapse )

Ну и мой любимый:
- Если к вам на ресепшн нанимается кандидат сикх, которому по религии положено не только носить бороду и тюрбан, но и довольно большую, видимую невооруженным глазом саблю, можно ли ему отказать в этой должности?
ОтветCollapse )

Вобщем век живи, век учись. И, главное, молись чтобы не засудили. Потому что плевое это дело, как оказывается.
Большинство из нас выросло на идее, что порядочность и репутация в бизнесе – самое ценное, что у нас есть. Что потерять ее легко, а вот вернуть потом свое доброе имя трудно, а может, даже, невозможно. Тем не менее попадаются иной раз люди, которые явно по этому правилу не живут, и вот сидишь и думаешь – действительно ли непорядочность отливается, и если да, то когда и в какой форме?

Пример из жизниCollapse )

И вот интересно мне, неужели можно ходить вот так по головам, достаточно долго уже, сложить себе такую репутацию, и не напороться на нее рано или поздно? И если они таки да, напорятся, то в какой форме это может случиться? Кто-нибудь таки засудит по самые не хочу? Или как только появится мало-мальски достойный конкурент той компании, то все ее партнеры быстро ее бросят и перекинутся работать с конкурентом? Или это все просто моя романтическая вера, что жизнь справедлива? :)
Рассказать вам как живут в Management Consulting компаниях?Collapse )
Хорошо быть менеджмент консультантом. Это тебе не программировать, или, скажем, руководить проектом, когда сначала скажи почем и сколько времени займет, а потом еще и принеси, работающее, к сроку. Нет, менеджмент консультанту ничего не надо приносить. Он торгует идеямиCollapse )

Без чего нам не прожить

Не секрет, что для того, чтобы преуспеть в компании нужны совсем другие достоинства и недостатки, чем для той же цели консультанту. Может быть где-то там в заоблачный вершинах С-оффиса и стратегических консультантов необходимые и достаточные качества сходятся, но здесь на земле они зачастую полярно противоположны.

Консультанту ни в коем случае нельзяCollapse )

В то же время внутреннему работнику нельзя совершенно других вещейCollapse )

В общем, как говорила Герцогиня, каждому овощу свой сезон. Или, что еще важнее, каждому овощу понимания какой же он овощ.